市发展和改革委

结构性改革为主线，坚持目标导向和问题导向相统一，坚持改革和创新双轮驱动，坚持创新链、产业链和价值链“三链”协同，坚持科技和人才双轮驱动，提高粮食科技创新能力，促进科技成果转化，增强粮食产业健康发展新动能，为满足人民日益增长的美好生活需要提供科技和人才支撑。

二、目标任务

进一步推动科技和人才兴粮，促进全市粮食科技创新体系更加完善，产学研融合更加紧密，科技成果加快转化，推动“互联网+粮食”，信息化和现代物流业和粮食产业融合发展;推动行业创新、资源共享，完善科技资源分配和成果共享机制。通过科技和人才兴粮，深化粮食行业人才发展机制，优化人才发展环境，建立粮食全产业链人才培养体系，优化人才结构，遴选我市粮食行业领军人才，培育拔尖人才，开展岗位练兵和职业技能培训;粮食行业高级专业技术人才、技师、高级技师占比逐年提高。

三、主要措施

（一）实施绿色仓储改造提升行动。提升仓储设施的气密和保温隔热功能，选配适用的绿色储粮技术和多参数多功能粮情测控系统，优化接发、清理除尘等工艺设备、作业流程和库容库貌、提高收储环节粮食品质保障能力，努力实现“绿色储藏保质保鲜、药剂使用减量增效、仓储作业环境友好”。

（二）实施农户科学储粮项目。推动农户家庭储粮节粮减损，为种粮农民推广经济适用的钢板仓、钢网仓等科学储粮新装具，加强储粮技术指导，有效减少粮食产后损失，促进农民增收。

（三）实施粮食购销领域监管信息化建设。按照国家统一的粮食购销领域监管信息化规范，建设市县两级政府储备粮监管平台，对未覆盖的政府储备承储库点和已完成智能化升级改造但未达到新标准规范的，按规范进行升级改造，逐步实现政府储备粮食监管信息化全覆盖。

（四）充分发挥企业的科技创新主体作用。加强分类指导，

引导各类企业把科研和人才摆上重要位置，走好创新发展之路。支持龙头企业进一步发挥自身优势，积极承担和自主开展重点课题研究，发挥引领带动作用。激发中小企业和基层库点的创新潜能，积极开展“小发明、小革新、小改造、小设计”等创新活动，不断提升效率效能。

（五）积极营造创新发展的良好氛围。开展粮食质量宣传、节粮爱粮宣传等活动，发挥粮食安全宣传教育基地作用，大力宣传粮食安全政策，普及粮食科技知识、节粮爱粮常识等。办好第五届陕西省粮食行业职业技能竞赛，提高职工技能，促进行业发展。充分利用西北农林科技大学培训基地及其他涉粮院校，开展全行业技术技能人才培训。

四、工作要求

（一）加强统筹协调。各县市区发改局（粮食和物资储备局)、企事业单位党组织要加强对科技和人才兴粮工作的组织领导，对接本县市区的人力资源、财政等部门、加强对粮食科技创新投入等政策保障，加大跨行业、跨领域的协同创新，改善科技基础设施。加强部门间的联动，提升各类政策落实的效率，激发创新要素。

（二）完善投入保障。持续加大人才培育和人才引进，落实各项人才政策，建立健全政府投入为引导、用人单位投入为主体、社会和个人投入为补充的多元化投入机制。积极争取国家科技、人才工程经费，加大科技和人才兴粮专项经费投入。

（三）各县市区发改局（粮食和物资储备局）、各单位要找准贯彻落实科技和人才兴粮的结合点、着力点、切入点，制定管用务实的举措，抓好落实工作，并将有关情况于 10月底前书面报送至委仓储与规划科。

联 系 人：赵高峰

联系电话：33212985

   咸阳市发展和改革委员会   

                   （市粮食和物资储备局）

                   2022年7月27日